《2025年香港退休调查》发布 “微退休”“退休后再就业”兴起

香港人不再视65岁为目标退休年龄，退休投资管理公司普来仕(T.RowePrice)昨日发布《2025年香港退休调查》。调查显示，52%受访港人正改变在65岁退休的传统观念，有47%的受访者倾向“微退休”及“退休后再就业”等创新灵活的退休模式。在香港高成本的经济环境下，逾半受访者认为需要超过500万元储蓄才能安享退休生活。

普来仕于5月对600名30岁或以上香港居民进行调查，是其首个香港退休调研。调查显示，在选择灵活退休模式的受访者中，八成表示倾向选择“微退休”(即在职业生涯中，作短期而有计划的休假)，主要原因包括，有79%受访者想保持工作与生活的弹性平衡、58%纾缓工作压力及39%追求个人兴趣。

大多数受访者认为，最理想的“微退休”年龄是50岁以后，为期超过一年。他们亦意识到这需要充分的财务准备，大部分表示需要累积超过200万元的资产，才会考虑“微退休”。

“退休后再就业”亦广受欢迎，在选择灵活退休模式的受访者中，有79%倾向该方式。有69%受访者认为保持身心活跃是比维持收入来源更重要的原因。大部分支持者愿意接受较低薪酬，40%计划在退休后六个月内重返职场。

调查显示，这些新兴的退休模式尤为受到50岁以上人士青睐，58%倾向灵活退休方式，远高于50岁以下群组的40%。值得注意的是，高达60%的50岁以上受访者倾向按个人规划、而非在固定年龄退休，反映他们对灵活退休安排的殷切需求，相比之下50岁以下受访者的比例为47%。

调查亦发现，七成高收入人士倾向选择灵活退休方案。然而，其中只有51%已订立退休储蓄目标，是各收入组别中最低，突显他们需要更完善的规划。

普来仕环球投资方案策略师兼基金经理沈文婷表示，港人正重新定义退休概念，“微退休”及“退休后再就业”等新趋势兴起，凸显投资策略也应与时俱进。退休配置路径(retirementglidepath)是在美国等成熟退休市场日益普及的方案，会根据距离预期退休时间的远近，灵活调整股票及债券的资产配置比例，这或适合正在探索灵活退休模式的港人。