繁体版 简体版 2026年5月27日 星期三

商丘市“四举措”推动老年健康服务高质量发展

近年来,商丘市高度重视老年健康服务业发展,坚持以老年人健康服务需求为导向,多措并举,综合施策,全力打造老年健康服务发展的优良环境。

一是加快老年健康服务人才体系建设。鼓励支持在商高校、职业院校设置老年医学、康复、护理等专业,扩大招生比例,积极储备老年健康服务人才。依托商丘医专成立商丘市老年健康服务培训中心,探索建立多层次的老年健康服务师资和学员培训基地,完善老年健康服务业人才培训体系。

二是完善老年健康服务人才保障和激励机制。不断完善老年健康服务从业人员激励政策,建立老年健康服务褒扬机制,鼓励支持医疗单位及养老机构积极吸纳老年健康服务人员就业,并与公立机构享受薪资、福利、保险、职称晋级等同等待遇,提高其就业积极性,让老年健康服务人员的劳动创造和社会价值在全社会得到尊重。。

三是加强老年健康服务人才培养培训。按照“人人持证,技竟河南”要求,积极与在商的职业院校、医专等高校进行对接,加大引进培养和在职培训力度,实施全国老年医学人才培训项目,选派19人参加省卫生健康委举办的为期3个月的老年医学人才培训,全面提升老年健康服务质量和水平。

四是倡树老年健康服务典型。为加强老年健康人才队伍建设,提高老年健康服务能力,举办商丘市第一届老年医疗护理康复技能竞赛,选出了“商丘市老年医疗护理康复技能状元”和“商丘市老年医疗护理康复技能标兵”。通过以赛促学、以赛促练,激发广大从事老年医疗护理康复工作的医务人员追求精益求精、救死扶伤的职业精神,进一步增强为老服务意识,提高老年健康服务能力,为推动商丘市老年健康事业高质量发展奠定了良好基础。(商丘市卫生健康委 供稿)

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编辑:李德鹏

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