近年来，上街区以“百个支部强堡垒、千余项目抓落实、万名党员争先锋”为主要内容，创新实施基层党建“百千万”工程，集中摸排消除了一批党建薄弱点和风险点，解决了一批长期困扰基层党建工作的老大难问题，为党员群众办成了一批实事好事，有力促进了基层党建工作全面进步、
为深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设和组织工作重要论述，贯彻新时代党的组织路线，全面落实全国、全省组织部长会议和市委十一届十一次全会、全市组织工作会议部署。“郑州党建”策划推出《郑在说》系列栏目，开设《组织部长篇》《头雁领飞篇》《先锋旗帜篇》三个篇章，在“郑州党建”微信公众号陆续推出!期待您的持续关注!
各开发区、县(市)区组织部长将结合本区域组织工作实际，围绕如何强化政治建设、推进落实“三项工程、一项管理”重点工作、加强领导班子和干部队伍建设、抓实抓牢基层基础建设、做好人才这篇大文章等内容，畅谈以改革创新精神推动组织工作新发展的有关情况和举措，分享组织工作经验。
今天推出第十期《上街区委常委、组织部长赵晨阳:大力实施“百千万”工程推动基层党建工作提质增效》
近年来，上街区以“百个支部强堡垒、千余项目抓落实、万名党员争先锋”为主要内容，创新实施基层党建“百千万”工程，集中摸排消除了一批党建薄弱点和风险点，解决了一批长期困扰基层党建工作的老大难问题，为党员群众办成了一批实事好事，有力促进了基层党建工作全面进步、全面过硬。
百个支部强堡垒
以加强基层基础建设为着力点，加大村(社区)党群服务中心改扩建力度，使全部村(社区)党群服务中心面积全部达到市级规范化以上标准。
充分运用标准化的理念、思路和方法，大胆探索社区党建标准化建设，按照“规范标准+特色标准”的思路，从组织设置、阵地建设、服务群众等方面推进社区党建标准化建设，初步形成了社区党组织和党员行有准则、动有依据、做有规范的工作格局。同时，逐步把社区党建标准化工作经验向机关、农村、社区、非公企业等领域推广，全面推进各领域基层党组织全面进步、全面过硬。相关经验做法在中央和省市级权威媒体刊发，并成功承办了第十六届中国标准化论坛党建标准化分论坛，吸引来自北京、上海、沈阳、开封等省内外的党建考察团观摩交流。
深入开展村(社区)党组织书记“亮承诺、赛实绩、比干劲”活动，建立健全村(社区)党组织书记分期轮流登台打擂机制，重点围绕抓党建促脱贫攻坚和党建引领基层治理，采取书记讲演比拼、党员随机提问、现场打分排名、严格奖优罚劣的方式，树立工作强不强、擂台上见真章的导向，着力激发村(社区)党组织书记干事创业活力。
千余项目抓落实
建立健全需求清单、资源清单和项目清单的“三个清单”制度。重点围绕党建工作薄弱环节、风险点和党员群众诉求，组织各领域党支部书记深入开展大走访活动，去年以来共征求意见建议27568条、收集驻区单位党组织优势资源项目1358个。
坚持每月1次党建联席会议，及时对接需求和资源，并以党建项目的方式予以确认、督促执行。目前，全区共建立党建项目1124个，涉及经费保障、阵地建设、基本制度落实、标准化建设、区域化党建联建、志愿服务等六大类。全面实行党建项目台账管理、销号落实，并建立健全了区委、基层党(工)委、党支部三级调度制度，实行研究部署、推动落实、督导检查、考核评比“四统一”。
每年底开展优秀党建项目评比，评出50至100个优秀党建项目并向全区推广相关经验。通过党建工作项目化运作，有力推动了三湾社区老旧楼天燃气安装、二十四街坊冬季用暖等一大批困扰群众多年的老大难问题得到彻底解决，探索形成了“小板凳恳谈会”“民情速递站”“红色家访”等党建引领基层社会治理的常态化机制，真正打通了联系服务群众的“最后一公里”。
万名党员争先锋
在全区近万名党员中深入开展“红色基因在上街传承”活动，通过加强思想政治教育、提升组织生活质量、搭建服务群众平台等举措，督促广大党员充分发挥先锋模范作用、争做引领和服务群众的中坚力量。
持续开展“万名党员进党校”活动，每年把全体党员轮训一遍，加强党员队伍思想政治教育;创新实施“一张信息表、一份告知书、一名联系人、一个云平台、一场我为家乡做贡献活动”的流动党员“五个一”管理机制，持续增强党员党性意识和宗旨意识。
同时，规范以学理论、唱红歌、缴党费、重温誓词、过集体政治生日加自选项目的“5+X”党员活动日制度，并规划打造上街区“永恒的信念”主题展馆、“红色小道”等12处开放式组织生活基地，组建上街区先进典型事迹报告团，选树25名先进典型以“典型宣讲+党员现场谈感受”的方式开展宣讲，有力提升了政治生活质量，强化政治教育实效。在今年疫情防控期间，广大党员充分发挥先锋模范作用，带动178人火线递交入党申请书、5人火线入党。
坚持“党建引领、社会参与”的思路，实行“报到、认岗、承诺、服务、评星、激励”的党员志愿服务“六步工作法”，设立扶弱济困、文化教育等六大类18种志愿服务岗位，为党员服务群众搭建了良好平台。目前，全区以党员为骨干建立的矛盾纠纷调解、治安巡逻、走访慰问、健康义诊等志愿服务队共336支，参与党员4000余名。其中，为优秀特长党员打造的121个专业化的服务工作室已成为党员引领群众自我管理、自我服务的靓丽名片。